2014应届毕业生，除了那些继续深造的同学，其他毕业生已经倾巢而出了，尤其是至今仍没有拿到offer的同学。先看看这些“过来人”的求职经历，或许你会明白为何自己没有offer。专业冷，先就业再择业小林是安徽大学哲学系毕业生。因为专业的原因在离毕业只有2个月的时候仍然有近半同学的工作没有着落。因此他改变了“一步到位”的想法，采取“曲线就业”的原则。在很多同学考研考公务员的时候，安徽户口的小林却应聘到深圳的一小型公司...

职场新人们有没有觉得把握十足的ofeer最后却失之交臂?有想过其中的奥秘吗?也许你去面试的时候觉得自己没什么问题，因为面试官的每个问题你都能够顺畅地回答，还跟HR聊得挺久挺愉快的，但却迟迟接不到通知电话!想知道是什么原因造成的吗?你以为跟HR谈得愉快，其实也许就在这轻松的氛围中你不知不觉中把自己的短板露出来了。今天小编与大家分享一下职场新人的实用面试技巧，改掉这5个坏习惯之后，对你的面试也很有帮助哦，这也是...

很多求职者，即使是已经有工作经验的求职者，表示面试的时候也会紧张。有些问题明明是面试前就想好的，但跟HR交谈的时候，不同的回答不知道怎么就从自己嘴里冒了出来。通常一场面试结束后，仿佛经历过一场拔河比赛，汗流浃背呢!在学校的时候，考试前会不会有这样的情况：复习好了，信心十足，也就不把考试当一回事了;完全没复习，或者说连临时抱佛脚的样子都懒得做做，就想着“死马当活马医”“兵来将挡水来土掩”，自然也就不怕...

面试是用人单位与应聘者相互了解的过程，应聘者都希望有个轻松的氛围才不会太过于紧张。但轻松容易让人忘形，忘记自己是在面试，以为在与面试官闲聊了，一些在面试中不宜谈论的话题一不小心就开启了。以下话题就不宜在面试中讨论：1. 内心的性别或种族偏见你或许以为面试官与你志同道合因而大书特书，其实这样不啻是自掘坟墓，职场里是不容许性别和种族歧视存在的。2. 政治话题也许你对时事政局很感兴趣，也有自己的独特见解，但政...

“回去等通知!”这是求职者在面试结束后最常听到的一个答复，这句话也让求职者对面试结果更加不确定，而这种不确定在“只闻其声、不见其人”的电话面试中显得更为明显。那么，在面试结束后，求职者到底该不该致电询问面试结果呢?又该选择什么时机、用什么方式追问呢?面试结束后，每个人都想知道面试的结果。小编求职经验不多，但一般面试的时候HR都会问求职者有没有问题需要他解答，通常小编都会在这个时候问，这次的面试结果大概...

四月份，2014春季招聘的最后一个小高峰期，还未拿到offer的同学依旧在各个招聘上来回奔波着。据了解，有不少应届毕业生是跨专业找工作的，换句话说就是打算毕业即转行。这部分毕业生感慨跨专业找工作为何就这么难呢?以下是小编根据一些HR对跨专业找工作持有的态度整理出来的一些面试技巧，希望能够帮助有需要的同学。HR挑选大学毕业生时考虑的六个条件：1. 不太在意专业背景除了专业性比较强的岗位，比如工程、外语类的，其他岗...

离职原因怎么说合适，这是很多求职者都非常想知道的答案。在面试过程中被问到离职原因的概率是99.9%，面试官希望通过这个问题来更多了解你工作的稳定性，不想招进来干没多久觉得不合适又跳槽了，所以怎么说离职原因才能让面试官满意呢？合适说的离职原因：个人发展通常情况下，一位员工在一家公司呆了3、4年选择跳槽时，他们提出的离职原因多半是个人发展为由的，为何呢？原因在于原公司现有的平台已经对他来说受限了，可能刚进来对...

一位应届毕业生，学的是会计专专业，拥有会计上岗证和本科文凭两张证，考研失败后参加接连参加了10余场招聘会，但offer迟迟没来。来看看她的一次面试经历，连说了三个“我愿意”，但还是失败了，这是为什么呢?11个应届生招7个她还是没中“我是大四的学生，经历了好几次面试的机会，可是每次都失败。我想不通，为什么我找不到工作，我虽然没有经验，可是我愿意学习，愿意从基层开始，只要给我机会，可就是没有这个机会，我真的受伤死...

很多求职者在求职过程中，都会进入到面试这一关。尽管不少人提前进行了各方面的准备来参加面试，但最终还是不明不白地落选了。那么，如何在面试环节中抓住HR的芳心呢?不必为“无知”而烦恼在面试中，经常会遇到一些自己不熟悉、或曾经熟悉但是现在忘了或者根本不懂的问题。这时该怎么办?面对这种情况，首先要保持镇静，不要表现出手足无措、抓耳挠腮、面红耳赤。每个人都不是全才，主考官也不会要求应试者无所不知，这既不必要，...

网络上有很多教求职者应该如何应对面试，如何在短时间内说服面试官成功推销自己的文章，过来人的经验多少还是有参考价值的，但其中有些求职者没把握好分寸，一不小心就表现得太过了，反而招来面试官的反感。假设你现在就是一个面试官，面对同样优秀的应聘者，一个谦逊但又不卑不亢地表现出适合这个岗位的品质，另一个则张扬地叙述自己是如何如何能干，还洋洋自得地炫耀自己过往的成绩，你会选择哪个应聘者呢?小编认为，咱有多少料可...