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盘点12大行业的年终奖 你的年终奖是多少?

又到年末。眼下,最热点的事除了回老家过年,便是年终奖——对很多人而言,辛苦努力了一年,年终能拿到多大的“大红包”除了事关收入之外,还关系到回家的心情和面子。那么,今年,各行各业的年终奖数目如何?您所在的行业年终奖是高的还是低的?您的年终红包是厚还是薄?是“比上不足比下有余”还是能不能拿到?……日前记者对各行各业的年终奖进行了调查。房地产业:“相当于多发两月薪酬”王某是一家全国排名前十的房地产公司营...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:54
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2013年最牛年终奖 售楼“女王”拿500万

售楼“女王”年终奖拿500万随着新年的到来,各家公司的年终奖将陆续揭晓。1月1日,据《青年时报》报道,绿城集团旗下山东济南全运村项目一置业顾问全年卖楼销售额达3.99亿元,成为绿城集团2013年度当仁不让的“销冠”,获税后奖金500万元,这也是国内目前所公开的最高个人奖金。绿城济南全运村售楼处一销售人员向记者证实了这一消息。报道显示,绿城集团的这名“销冠”来自绿城济南全运村项目,全名徐明,个人全年销售额高达3.99亿...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:54
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揭秘你的工资被“吃掉”的原因

减薪和裁员往往一并而来,如果说裁员20人以上需要公示,那么整体减薪就相对比较容易操作。不过,你或许不知道,企业减薪也是需要提前公示的,目的在于告知员工重大制度调整并给予员工提出异议的机会。然而,大多数人常常因为缺失这方面的知识和意识而放弃了可以sayno的权利,听凭公司将自己的薪水“挖掉一个角”,等到发现了才只是幽怨地发泄几句作罢。当然,很多知晓这方面信息的在职员工,是出于担心丢掉饭碗的考虑而不得不选择沉...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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年终奖究竟如何发放更合理

年终奖成为年底职场的热门话题。面对近日最为轰动的500万年终奖金,不少职场人更是羡慕妒忌恨。但是对于这样的年终奖,不同的阶层的人有不同的看法。那么究竟年终奖应该如何发放,怎样的发放方式更好呢?媒体昨日报道,绿城集团旗下某项目的一名置业顾问全年卖楼销售额达3.99亿元,获税后奖金500万元;在江苏盐城,一位80后老板在春节到来之前,给企业优秀员工购买了一辆价值50多万元的凯迪拉克作为奖励。面对花样百出的“年终奖”,...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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猎头报告:中国2014年薪酬涨幅将居亚洲首位

1月8日下午, 全球领先的猎头公司瀚纳仕(Hays)发布《2014年亚洲薪酬指南》报告。该薪酬报告称,中国仍将在2014年继续创造亚洲区域内最强劲的薪酬增长。根据对亚洲2600多名雇主的调查,67%的中国雇主将为员工加薪6%以上。而就整个亚洲地区而言,只有29%的雇主表示将给出这一水平的薪酬增长。瀚纳仕亚洲运营总裁Christine Wright向21世纪经济报道记者表示,亚洲仍然是全球就业及薪酬水平增长最快的地区,目前仍然存在人力资源短缺...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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报告显示一线劳动者薪酬春节前后有较大波动

由新华社国家金融信息中心指数研究院和仕邦人力资源公司共同发起的《新华仕邦人力资源指数报告(2013Q4)》日前在广州发布。报告显示,2013年第三季度,我国企业用工量环比同比均呈下降趋势。报告预计,由于指数运行呈现较强周期性, 2013年10月至2014年2月普通一线劳动者薪酬水平将有较大幅波动,用工量则由于春节等因素将呈回落态势。调查结果表明,自2010年以来,我国劳动者薪酬水平和就业人口数量均有大幅提升,但就业人口数量增...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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职场人没有年终奖就考虑跳槽 专家建议理性看待

临近年末,年终奖再次成为办公室里热议的话题。近日,网上不断有人晒出各式奇葩年终奖,其中更出现了送凯迪拉克、赠金条、奖迪拜游的“土豪”企业,令许多人羡慕不已,而一些听说今年将被取消或缩减年终奖的上班族则陷入了焦躁和不安之中,有人甚至要跳槽。“土豪”年终奖走红2013年,“土豪”一词红遍大江南北。近日,一则题为《江苏又一土豪公司年终奖发豪车大奖凯迪拉克》的网帖被热转,记者联系到了这家名为“盐城木衣服装软件...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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2014年薪酬预计涨幅8.8% 毕业生离职率趋高

据《青年报》报道,近日,根据有关机构发布《2014离职与调薪调研报告》显示,2013年企业员工整体流动性略降,离职率平均为16.3%,预计2014年企业薪酬涨幅为8.8%,同比有小幅增加。该调研于2013年9-11月进行,共访问雇主3421家,员工4613人。高科技行业、房地产行业、消费品行业以及制造业四份行业报告同期发布。[关于离职]传统服务业、制造业领跑离职率在2012年离职率下降至16.7%的基础之上,2013年员工离职率又出现较小幅度的下降...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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如何平衡新老员工的薪资待遇

在很多公司都出现这样的情况,同一个岗位新进的员工的工资比老员工的工资还高,这样做的后果导致老员工做事更加不积极了。这样的情况下,HR如何去平衡新老员工不同的薪资待遇呢?案例:某保健品公司新招了电子商务专员A,A君的入职的时候工资就已经两千五,而B君在这保健公司做了三年了,工资才2300。B君无意中打听到刚入职的A君的工资比他这个老员工的工资还高的时候,他感觉非常不公平,然后找主管理论,而主管给他的理由...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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26省份调整最低工资标准 平均增幅高达18%

2013年全国共有26个省份调整了最低工资标准,月最低工资标准平均增幅18%。机构分析称,收入增长更集中于中等及低收入人群,受其影响,中国在人力成本上的优势正进一步减弱,这将倒逼经济发展方式的转型和产业结构的调整。这是《经济参考报》记者在人社部陆续披露的信息基础上作出的初步统计。据了解,人社部将在近期公布这方面更详细的信息。统计结果显示,截至2013年12月31日,共有北京、浙江、河南、贵州、陕西、山东、江西、广西...

[转载] · 职场八卦 · 2017-09-29 09:53
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