面试时，如果面试官态度友善，提问还有鼓励和启发性，应聘者则较易从容应付，但若面试官态度具有攻击性，或表现出轻视、鄙夷的神态，你怎么办?类型一：带有攻击性的面试官不少面试官会故意在某一段时间内，用攻击性的态度对待求职者，提出特别尖锐的问题，有意令应聘者感到特别尴尬，借此考验应聘者的应变能力及面对不寻常情况时，表现是否得体、胸襟是否开阔等。千万不要以为面试官是在故意刁难自己，马上“翻脸”，应保持风度和礼...

很多人面试时都会遇到这样的情况：明明过了五关斩了六将，但之后就没有下文了。是不是很想对面试官抓狂，拜托，给我个结果!虽然很郁闷，但是大多数的公司都不会在面试后就出来结果。很多人认为，面试的过程中还是有一些通过的迹象，那么，你是如何判断的呢?卓博人才网以“哪些征兆会让你觉得面试有戏”为主题做了一个调查，看看他们在面对这个问题的时候是如何选择的：调查结果显示，有24.9%的人认为，当面试官主动询问到岗时间时，...

你接到面试通知后，会做什么呢?是数着日子等面试?还是继续投递简历?求职时，最沮丧的事莫过于面试被刷，一切都安排的妥妥当当，结果“临门一脚”出界了。面试的成败与否，并不完全取决于现场的表现，前期的准备是否充足，是否有针对性，才是确保面试成功的关键。案例：小敏是某高校毕业生，这学期开始找工作，也面试过不少公司，但最后都没下文。她说面试的时候总是很紧张，也想过很多办法，但就总是忍不住。她总担心面试官问难题，...

在面试中，主考官有一些细节就会告诉你是否有戏，对于新人来说还不是很了解，下面就和大家分享一下哪些信号暗示你面试失败，哪些信号代表面试官要定你了。五种信号代表你面试失败1.面试时间过短，或心不在焉不包括填表时间，纯面谈时间短于10分钟，或者面试官无心恋战的，说明他对你的情况不感兴趣，不想多了解。2.找茬比如你说之前工作加班多，身体不好，无法应付，他马上说其实我们这里加班也很多。这里就叫没有理由制造理由也要...

面试过程明明很顺畅，双方交流也很愉快，感觉是十拿九稳的Offer到头来却杳无音讯，这是为什么呢?到底在哪个环节让面试官在最后放弃了你?案例：网友“鲨鱼”想求职专家发了一封邮件，他在信中说道，他最近打算跳槽，挂出简历后也收到不少面试电话，其中有两个是他比较想去的公司也叫他去面试了。两次面试用“过五关斩六将”来形容都不为过，不论是“群殴”，还是单面，都跟面试官交流愉快。把握很大，但之后就没有音讯了。每次面试...

换次工作不容易，为避免频繁跳槽，最好面试时就将用人单位充分了解，才能提高面试成功率。下面几个问题是面试前需要了解美容企业的信息，欢迎有经验的网友补充并能给出好的建议。1、声誉。该美容企业在行业内外的声誉对职员的事业非常重要。如果是一家规模宏大、声誉良好的美容企业，别人对你的评价自然会提高，对日后的发展极有帮助。2、福利待遇。包括工资、奖金、劳动保护、养老保险、失业保险、医疗保险情况等，这关系到免除后...

过完年就是一年中招聘的火热季节啦，求职者们该为自己准备一套合适的2015年春季面试服装，下面小编送干货来啦~教你如何在面试上加分！女性篇准备面试了，烦恼的就是面试服装，传统的黑白西装最为保守但是缺乏活力，现在企业大多是80后、90后，崇尚自由的年轻人，不必约束于传统的黑白西装。如果你的职位是坐办公室的一类，选择套装或者简单衬衫加A字群即可。A字裙长度在膝盖上方3厘米为宜，高跟鞋不超过5厘米。选择这类服饰要注意...

为什么去应聘用人单位要有面试这一环节？这是了解求职者是否符合该招聘岗位的需求。如果一问三不知，那肯定是被面试官淘汰的。下面讲讲面试官常问的问题有哪些？1、为何会来我们公司应聘？应聘者为了表明应聘原因及工作意愿，回答时答案最好是能与应聘公司的产品及企业相关的，最好不要回答因为将来有发展性、因为安定等答案，要表现出有充分研究过企业的样子。2、对应聘公司有多少了解？这是公司想测试应聘者对公司的兴趣及进公司...

大部分人们都希望能够到苹果、谷歌和微软这样的知名企业就职，但是这些企业对人才的要求也非常苛刻，这在面试的过程中就已经体现出来了，有些面试题甚至会让面试者忍俊不禁或是不知所措。今天就为大家盘点一下来自多家知名企业的那些比较奇葩的面试题，看看大家有没有方法搞定这些题目。知名企业：谷歌职位：行政助理面试题：给你一盒铅笔，请列出10种铅笔的非常用法。知名企业：微软职位：软件开发工程师面试题：请问如何对一部电...

希望你知道这点。记得有一回和一个兴奋的高校毕业生交流，她刚找到第一份工作，颇为得意。“他们给你多少钱?”我问。她一脸迷惑，“我不知道啊，”她回答，“我没问，我猜会给一份公平的薪水吧。”在发薪水的时候，天真的她被粗暴唤醒，天啊，太低了，她简直不敢相信自己的眼睛。她痛苦地学会了，你也必须学会：接受录用确认前，永远要问薪水。薪资谈判的第一个秘密秘密一：绝不要谈论薪水，除非在面试流程结束时，他们明确说想要你...