为何不能升职加薪?小故事告诉你
作者:小力 日期:2018-11-05 浏览

雷辉和张远是大学同学,他们毕业的时候进了同一家公司,三年过去了,雷辉已经成了部门主管,而张远还是组员。张远很不服气,认为他的能力不比雷辉差,资历也一样。他去找经理,他的经理什么都没说,就给他讲了一个故事:

张三和李四同时受雇于一家店铺,拿同样的薪水。一段时间后,张三青云直上,李四却原地踏步。李四想不通,老板为何厚此薄彼?老板于是说:“李四,你现在到集市上去一下,看看今天早上有卖土豆的吗?”一会儿,李四回来汇报:“只有一个农民拉了一车土豆在卖。”“有多少?”老板又问。李四没有问过,于是赶紧又跑到集上,然后回来告诉老板:“一共40袋土豆。”“价格呢?”“您没有叫我打听价格。”李四委屈地申明。

老板又把张三叫来:“张三,你现在去一下集市,看看今天早上有卖土豆的吗?”张三也很快就从集市上回来了,他一口气向老板汇报说:“今天集市上只有一个农民在卖土豆,一共40袋,价格是两毛五分钱一斤。我看了一下,这些土豆的质量不错,价格也便宜,于是顺便带回来一个让您看看。” 张三边说边从提包里拿出土豆,“我想这么便宜的土豆一定可以赚钱,根据我们以往的销量,40袋土豆在一个星期左右就可以全部卖掉。而且,咱们全部买下还可以再适当优惠。所以,我把那个农民也带来了,他现在正在外面等您回话呢……”

经理讲完这个故事后,张远再也没说什么就走了。

知道为什么别人可以升职加薪,而自己却总是原地踏步了吗?这个故事可以看作是我们日常工作中的一个细节。我们真的都能买好土豆吗?每天都能买好吗?次次都能买好吗?显然,如果我们不用心,就会很难做到。可见,即使再简单的工作也要用心,也能由此小事彰显做此事的人的大智慧。