还在象牙塔内的我们,曾经有过这样的念想:不用多久,我就会升职加薪,当上总经理,出任CEO,迎娶(嫁给)白富美(高富帅),走上人生巅峰。而实际上,刚刚迈出象牙塔的我们,却常常不知所措。很多时候简历都石沉大海,一旦有个面试通知就激动不已悉心打扮飞奔过去。其实好公司很多,坏的公司也不少,必须好好地甄选。下面我们来看看什么样的公司没必要去面试?一、与招聘信息不符的公司有的招聘信息上自称公司很牛逼,却连网站...
对于应届生来说,第一次正式踏入社会,走向工作岗位,很多地方都需要逐渐适应,比如工作的环境、氛围,企业文化等。而很多企业对于招聘应届生员工也是褒贬不一。究竟招聘应届生有哪些优点和缺点呢?招聘应届生的优点:1.可塑性较强刚走出校园的应届生大多淳朴无华,较易适应企业的需求,包括技术要求、制度要求和文化要求,这样的优势是其他求职群体所难以具备的。2.对企业的忠诚度较高由于很多应届生的就业环境不尽如人意,在客观上...
为什么你面试总是失败?是哪个环节出了错呢?要知道面试时一定会犯个小错误,但只要灵活应对就能将即将失败的面试挽回。下面来看看是什么原因造成你面试总是失败,也希望求职者看了千万别再重蹈覆辙了。面试失败原因:薪水开低如果你一个工作5年以上的求职者,却在谈薪时将自己的薪水开得很低,势必会让企业觉得其个人工作经验的含金量是否注水,这就像我们所说的“便宜没好货,好货不便宜”。所以,求职者面试谈薪时一定要正确评估...
挖到人才并不简单,毕竟已经有聪明人雇佣了那些人才,怎么把他们抢过来的确得花点心思。但是,却有很多招聘人员总抱着这样一种心态——“如果他愿意得到这份工作,那么他也乐意为此花费时间。”其实这种想法是大错特错的,你以为人家非你不可,或许他们根本就不需要这份工作,也可能还在犹豫;还有可能他们正在被其他公司拉拢,甚至手里已经有了六七份offer。所以怎样把人才从别家公司挖过来呢?答案就是:不要浪费他们的时间。具体...
命中率99%的面试问题及回答思路有哪些面试问题是面试官一定会问的呢?求职者如何回答这些常见问题,既能不落俗套,又不会出错?下面盘点面试官必问的五个问题及回答思路,供各位求职者参考。1、自我介绍自我介绍是一对一,或一对多个面试官中必备环节。如何做好自我介绍,相信可以在网上找到很多资料,小编就不再多说。不过,求职者要注意的是,千万不要背简历!你的个人简历,面试官已经看过,他们要你做自我介绍,是想听不一样的...
如今网络招聘十分流行,不仅成为了人们找工作的一个重要方式,同时也是HR招聘人才的主要渠道。虽然网络招聘好处多多,但其实也不乏一些缺点。今天就来汇总一下网络招聘的优缺点有哪些。网络招聘有哪些优点呢?1、灵活性充足网络招聘没有时间和地域的限制,随时可以在网上发布招聘、求职信息。网络招聘它不强求时间和空间上的绝对一致,方便了双方时间的选择。互联网本身不受时间、地域限制,也不受服务周期和发行渠道限制。完成了...
想搞砸面试并不难,随便说错一句话就能达到效果。所以,你要记住面试哪些话能讲哪些话不能讲。以下8句话,则是美容师面试绝对不能说的雷区,要记住哦!1.我认识贵公司谁谁谁你以为你认识他们公司谁谁谁,就能面试通过吗?相反会让面试官觉得你是一个想走后门的人,自然不受待见。2.透露自己快结婚了现在的企业都害怕员工提出要结婚了,这意味着休婚嫁,后面接着休产假,为公司创造的价值也越来越低。所以,你这样透露自己的婚期可是...
储备店长面试问题有哪些?要怎么回答?去应聘储备店长一职的求职者问道。作为管理层的储备人才,面试问题与一般人才有什么不同?一起来看看应聘储备店长常见的面试问题。在应聘前,求职者要明白储备店长是做什么的:一般这个职位是连锁经营的才会有,简单说就是店长候选人之一。如果是老员工,现在还是做好本职工作,学习、熟悉店长的工作;如果是新职员,那就需要经过试用期的考察。连锁店招聘储备店长主要看重两点,一是人品,二是...
在90后员工逐渐占领职场的情况下,如何招到靠谱的90后人才已成为众多企业的一个挑战。不过,想要在当今激烈人才竞争中获得更大胜算,就需要吸引这一个具有年轻化优势的群体。90后求职者有哪些特点?1,重视兴趣及公平。众多90后群体会将兴趣视为工作第一标准,而非薪资待遇,但却非常重视企业的薪酬制度是否公平,期望福利待遇能与自身贡献程度挂钩。2,主观判断意识强。90后非常关注领导者的管理方式。他们比较排斥传统专制式管理...
为什么你投递出去的简历没有回音?是什么环节出错了,那么我们在这里告诉你,六招让美容师如何快速接到面试通知,希望对大家有所帮助吧。1.简历要与大公司沾边人事经理一般以关键字“知名企业名称+职位名称”来搜索人才,而系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者,如果你的简历有这些知名企业的名称,就可能被搜索到。2.经常刷新简历很多美容师并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。其实每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,...
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